Hoe word je een smalltalk-master

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 04:06

Small talk, of small talk, is vaak angstaanjagend, vooral in professionele communicatie. Lifehacker heeft tips verzameld om u te helpen het gesprek gaande te houden in verschillende situaties.

bij het interview

Interviewen, zelfs als je er niet voor aangenomen wordt, is een geweldige manier om je connecties uit te breiden en je spreekvaardigheid te verbeteren.

Gewoonlijk over niets praten helpt je om de onhandigheid aan het begin van het interview te overwinnen. Trouwens, zoals onderzoek bevestigt. Contact maken door middel van small talk heeft invloed op de eerste indruk. Wees dus voorbereid om opmerkingen te maken over het kantoor van het bedrijf of zelfs over het weer.

Je kunt ook interessante informatie over jezelf delen die niet op je cv staat. Vermeld bijvoorbeeld dat u onlangs een marathon heeft gelopen of op vakantie was. Het belangrijkste is dat u niet onsamenhangend spreekt en niet van onderwerp naar onderwerp springt. Wees kort en nauwkeurig bij het beantwoorden van vragen.

op evenementen

We raken vaak in paniek als we een kamer vol vreemden binnenkomen, vooral als we van nature niet erg spraakzaam zijn. Maar onthoud dat de meeste mensen waarschijnlijk net zo nerveus zijn als jij.

Als u zich in een dergelijke situatie bevindt, neem dan de tijd, kijk eens rond. Neem een drankje en loop naar iemand toe die alleen staat. Stel jezelf voor en begin het gesprek door te vragen wat de ander naar het evenement heeft gebracht.

Stel jezelf kleine, gemakkelijk uit te voeren taken. Zeg bijvoorbeeld tegen jezelf: "Vandaag ontmoet ik één nieuwe persoon" of "Vandaag ontmoet ik drie nieuwe mensen."

Op de eerste dag bij een nieuwe baan

Als je aangenomen bent, vond de werkgever je dus aardig. Het is duidelijk dat je op je eerste werkdag een goede indruk wilt maken en relaties wilt opbouwen met nieuwe collega's.

Als het management u geen mentor heeft toegewezen, vraag dan iemand die bekend is met het bedrijf om u te helpen. Vraag om de indeling van het kantoor te zien en stel kort ander personeel voor.

En om het aangaan van een gesprek gemakkelijker te maken, kunt u vooraf de pagina's van het bedrijf in sociale netwerken bekijken.

Hoe word je een smalltalk-master

1. Bereid je van tevoren voor

Gebruik gratis informatie - onbewerkte gegevens om een gesprek te beginnen. U bent bijvoorbeeld op een conferentie, het gebeurt in de zomer. Dan kunt u de gesprekspartner vragen: “Wat heeft u naar deze conferentie gebracht? Heb jij al plannen voor de zomer? Woon je hier of ben je op doorreis?"

Met dergelijke vragen kunt u meer te weten komen over de gesprekspartner en een verder gesprek vergemakkelijken.

Bereid ook van tevoren interessante antwoorden op eenvoudige vragen voor. Bijvoorbeeld op de vraag "Hoe gaat het met je?" je kunt antwoorden: "Oké, gewoon moe. Gisteren kwam ik laat terug van een reis, maar ik was klaar met het lezen van een boek "of" Oké, ik ga in het weekend golfen." Dit zal de gesprekspartner interesseren en helpen om het gesprek voort te zetten.

2. Neem het op tegen de last

Ga zelf een gesprek aan. Hiervoor zijn de volgende vragen geschikt: "Wat doe je naast je werk?", "Waar ben je nu mee bezig?" Stel niet te persoonlijke vragen over familie en kinderen. Als dit niet de eerste keer is dat je elkaar ziet, kun je vragen: "Wat is er nieuw bij jou?"

Vergeet tijdens het gesprek niet om verbale signalen te geven om te laten zien dat je naar de ander luistert. En echt luisteren. Vaak zijn we afgeleid en denken we meer na over wat we zullen zeggen dan over wat ons wordt verteld. Probeer deze gewoonte te doorbreken.

3. Wees niet bang om politiek en religie te noemen

Het belangrijkste is om oprecht geïnteresseerd te zijn in de mening van anderen. Als je het over politiek hebt, vraag de ander dan wat zijn of haar standpunt is. Het is oké als uw standpunten niet overeenkomen, probeer gewoon niemand te overtuigen, dan zullen er geen geschillen zijn.

In bepaalde situaties, bijvoorbeeld tijdens een interview, is het echter nog steeds beter om dergelijke controversiële onderwerpen niet aan te snijden.

4. Beëindig het gesprek beleefd

Als iemand een gevoelig onderwerp in een gesprek ter sprake brengt, onderbreek de persoon dan niet meteen, maar laat hem de zin afmaken. Laat zien dat je de ander hebt gehoord door iets neutraals te zeggen, bijvoorbeeld 'Heel interessant' of 'We zullen zien hoe het gaat'. Verander dan van onderwerp.

Als je het gesprek helemaal wilt beëindigen, doe dat dan beleefd. Lieg niet om bij de ander weg te komen. Zeg gewoon: 'Het was geweldig om met je te praten. Ik heb kennissen opgemerkt met wie ik moet praten."

5. Praat niet alleen over jezelf

Je antwoorden moeten uit een of twee zinnen bestaan, je moet niet een heel verhaal over jezelf vertellen.

Luister naar de ander en stel vragen. Dit zal helpen om het gesprek gaande te houden.

Als je nieuwe vriend bijvoorbeeld heeft verteld dat hij onlangs met de kinderen op vakantie is geweest, kun je vragen wat ze precies hebben gedaan tijdens de reis, of ze het lokale eten lekker vonden, hoe oud de kinderen zijn. Hier kun je iets over jezelf en je voorkeuren zeggen.

6. Oefening

Onthoud dat, net als elke andere vaardigheid, smalltalk getraind moet worden. Begin meer werkevenementen bij te wonen en praat met collega's met wie u normaal niet omgaat. Je kunt jezelf ook uitdagen om elke dag met één vreemdeling te praten.

En om je voortgang bij te houden, gebruik je apps die je helpen goede gewoonten te ontwikkelen, zoals Way of Life, Balanced of Coach.me.