7 tips om je baan te behouden in een crisis

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 04:06

Het bedrijf waar je werkt maakt moeilijke tijden door: werknemers worden ontslagen, andermans verantwoordelijkheden worden naar jou verschoven en van loonsverhoging is geen sprake. Zodat werkdagen niet in een hel veranderen en de zaak niet eindigt met ontslag, onthoud deze tips.

1. Doe het werk perfect

Ondanks de banaliteit van het advies, volgen maar weinigen het op. De crisis dwingt bedrijven om letterlijk op alles te besparen, en de eersten die onder het mes van optimalisatie vallen, zijn monetaire markups, bonussen en andere prettige bonussen. Bovendien worden de verantwoordelijkheden van ontslagen en ontslagen werknemers automatisch overgedragen aan degenen die blijven. De werkdruk neemt toe, de beloning neemt af en het enthousiasme verdampt geleidelijk.

Als je vastbesloten bent om aan het werk te blijven, dan zul je deze moeilijke periode van crisis moeten doorstaan. Je hebt in ieder geval een stabiel financieel inkomen, en dat betekent al veel.

Terwijl je je verantwoordelijkheden uitbreidt, beheers je de kunst van tijdbeheer en voltooi je de taken in de juiste volgorde - in volgorde van belangrijkheid. Als u werknemers in uw ondergeschiktheid heeft, verdeel het werk dan opnieuw en geef ze routinetaken die veel tijd kosten.

Als je ziet dat een stapel taken langzaam maar zeker catastrofale proporties aanneemt, en je leeft al praktisch op je werk, bespreek dit dan met je manager. Schrijf hem duidelijk op wat je de afgelopen weken hebt gedaan, welke resultaten je hebt behaald en wat echt belangrijk is dat je naast het extra werk nog moet doen. Elke professionele manager begrijpt dat zelfs de meest effectieve en efficiënte werknemer kan bezwijken onder een exorbitante last van verplichtingen.

2. Leer constant

Concurrentievermogen impliceert het voortdurend opbouwen en actualiseren van de professionele kennis. Weet je nog hoe lang geleden je bij- of nascholing hebt gevolgd, internationale examens hebt afgelegd om je vaardigheden te bevestigen of trainingen hebt gevolgd, ervaringen hebt uitgewisseld met buitenlandse collega's? Ken je een vreemde taal?

Door permanente educatie volg je veranderingen in je vakgebied en word je een onmisbare medewerker voor het bedrijf.

Webinars, online cursussen en lezingen helpen je bij zelfstudie. Woon indien mogelijk face-to-face evenementen bij. Live communicatie met professionals kan door niets worden vervangen.

Onthoud vooral: als je je kennis en ervaring uitbreidt, lever je een bijdrage aan je toekomst. Zelfs als je moet stoppen, kunnen al je prestaties worden opgenomen in je cv. Hiermee onderscheid je je aanzienlijk van de rest van de sollicitanten.

3. Genereer nieuwe ideeën

Meer dan ooit hebben bedrijven nieuwe ideeën nodig om de markt te veroveren, nieuwe klanten aan te trekken, kosten te besparen en meer concurrerende producten te ontwikkelen. Bedenk wat u uw bedrijf nieuw, nuttig en werkend kunt bieden.

Wees voorbereid op het idee dat je het misschien leuk vindt en je wordt gevraagd om het te implementeren. Denk daarom vooraf na over het uitvoeringsschema, de economische kosten en de middelenvoorziening van uw voorstellen.

Wees niet bang om jezelf aan te bieden om het soort werk te doen dat je goed kunt doen. Initiatief en de mogelijkheid om volledig verantwoordelijk te zijn voor hun ideeën zijn nergens verboden. Het belangrijkste is om uw sterke punten, capaciteiten en tijdreserve objectief te beoordelen.

4. Verander je werkhouding

Het heeft geen zin om depressief te worden over een onstabiele werksituatie. Overweeg, misschien is het tijd om een nieuwe ontwikkelingsstrategie voor jezelf te definiëren en naar je doel toe te werken. Als je bent overgeplaatst naar een deeltijdbaan, grijp deze kans dan aan om te freelancen, een nieuwe baan te vinden of van een interessante hobby een winstgevende onderneming te maken.

Negatieve veranderingen kunnen het begin zijn van iets nieuws in je leven.

Adem uit, ontspan. Voer uw taken efficiënt uit en kwel uzelf niet met angst voor mogelijk ontslag. Wees op alles voorbereid, raak niet te gehecht aan je werkplek. Je bent een specialist, wat betekent dat je met de juiste activiteit jezelf van werkgelegenheid voorziet. Stem alleen af op het beste en denk, voor het geval, na over de vluchtroutes.

5. Behoud je imago

Imago is onze integriteit, bestaande uit het uiterlijk en de indruk die we op anderen maken. Kleed je in een zakelijke stijl, wees netjes en houd je schoenen schoon. Gebruik niet te veel parfum en sieraden, denk aan kapsel en mondhygiëne. Glimlach en wees op zijn minst soms aardig. Vermijd roddels, critici en altijd ontevreden collega's. Creëer een beeld van een zelfverzekerde professional met wie het prettig praten en werken is.

Analyseer uw communicatie en stijl, gewoonten en individuele karaktereigenschappen. Bedenk wat er een beetje kan worden veranderd en verbeterd om effectievere relaties met collega's en klanten op te bouwen.

6. Wees flexibel in communicatie

Het is heel belangrijk om jezelf niet te verliezen, zelfs in die situaties waarin het bedrijf zich in een moeilijke situatie bevindt en collega's vol pessimisme zijn. Probeer vriendelijk en geduldig te zijn. Negeer de zenuwinzinkingen van anderen en bezwijk niet voor provocerende opmerkingen.

Gedraag je waardig en toon respect voor de rest van het team. Antwoord rustig, luister meer, onderbreek de gesprekspartner niet. Probeer alle negativiteit aan je voorbij te laten gaan en blijf niet hangen in interpersoonlijke relaties.

Onthoud dat u een persoon en een ervaren professional bent die uzelf respecteert en normale communicatie waard is.

Als u potentiële concurrenten en hatelijke critici aan het werk hebt, wees dan beleefd tegen hen en houd afstand. Directe confrontatie zal de situatie alleen maar verergeren en het begin worden van de meest onverwachte geruchten.

Sta jezelf niet toe onbeleefd te zijn over de instructies van je baas. Zinnen als "Ja, voor zo'n salaris moet ik het ook doen?", "Ik zou al lang mijn baan hebben opgezegd, ware het niet voor de omstandigheden!" zijn onaanvaardbaar. Natuurlijk hoef je niet alles op je schouders te nemen, maar je kunt de extra last kwijtraken en op meer beschaafde manieren 'nee' zeggen - argumenten en rustige dialogen.

7. Neem de tijd om te ontspannen

De constante stress veroorzaakt door een negatieve werkomgeving wordt verergerd door een gebrek aan voldoende rust. Het is niet nodig om elke seconde aan het werk te denken en je zorgen te maken over de momenten die ermee gepaard gaan. Dit verandert niets, maar verhoogt alleen het risico op het ontwikkelen van neurosen, chronische vermoeidheid en vermindert uw effectiviteit.

Je hebt geen extra leven en gezondheid. Waardeer jezelf. Je kunt altijd van baan veranderen, maar nooit je zenuwen en hart.

Het leven gaat elke minuut voorbij. Als je thuiskomt van je werk, laat je dan afleiden door je familie, vrienden en je favoriete tijdverdrijf. Begin regelmatig te sporten en goed te eten. Maak tijd voor slaap en dagelijkse wandelingen.

Door voor uw gezondheid te zorgen en een positieve kijk op het leven te behouden, verhoogt u daarmee uw productiviteit en kwaliteit van het werk. Daarnaast trekken energieke, optimistische en efficiënte medewerkers altijd de aandacht van het managementteam.

Waardeer jezelf en fijne werkdagen!