Hoe zoek je een baan als vacaturesites niet helpen?

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 04:06

Gooi een kreet op social media, volg de juiste mensen of neem direct contact op met het bedrijf.

Via sociale media

Schrijf een bericht en vraag je vrienden om te delen

Een kennismakingsbaan vinden is nog steeds effectief. Alleen dankzij sociale netwerken is het eenvoudiger geworden en bereikt het een groter publiek. Het zal vooral succesvol zijn als je eerder niet alleen voormalige klasgenoten, maar ook collega's als vrienden hebt toegevoegd.

Als je volgers een bericht delen en het valt op bij iemand die een specialist zoekt voor jouw profiel, dan is dat een soort aanbeveling.

Het kan zijn dat meerdere mensen tegelijk op zoek zijn naar een medewerker, maar dat ze geen rekening hebben gehouden met je kandidatuur, omdat ze van mening waren dat dit niet relevant voor je was.

Zoek werk in gespecialiseerde groepen

Niet elk publiek met vacatures is geschikt als je een goede baan wilt vinden, en niet zomaar iedereen. Het is moeilijk om te navigeren in een groep waar alle advertenties zonder onderscheid worden gepubliceerd. En de overvloed aan ongepaste aanbiedingen zal demotiveren en boos worden.

Selecteer de kroegen waar mensen specifiek werk zoeken in jouw vakgebied. Laten we zeggen dat de groep "Werk in Marketing" meer geschikt is dan "Werk in Kazan".

Gebruik zoeken

Voer in de zoekbalk verschillende varianten van zinnen in die kunnen voorkomen in de vacature waarin u geïnteresseerd bent. De methode is meer geschikt voor beroepen waar werken op afstand mogelijk is, aangezien de resultaten aanbiedingen uit verschillende steden zullen bevatten. Maar als je niet te lui bent en wat langer door de tape bladert, kun je lokale kantooropties vinden.

Deze zoekopdracht helpt u ook om snel functiegroepen in uw branche te vinden.

Abonneer u op vertegenwoordigers van toonaangevende bedrijven

In elke branche zijn er verschillende grote bedrijven waar iedereen van droomt. De eenvoudigste manier om vacatures bij te houden, is door een persoon op sociale netwerken te vinden die deze advertenties op zijn pagina publiceert en zich op hem te abonneren.

Communiceren in gespecialiseerde groepen

Deze optie kost veel tijd en moeite en voldoet niet altijd aan de verwachtingen. Maar als u graag op sociale netwerken communiceert, is het de moeite waard om het eens te proberen, aangezien vertegenwoordigers van bedrijven vaak in grote gespecialiseerde groepen aanwezig zijn. Bespreek cases, deel ervaringen, help nieuwelingen. De kans is groot dat je wordt opgemerkt en naar hun plaats wordt geroepen.

Rechtstreeks via bedrijven

Als u geen beginnende specialist bent en de branche goed kent, dan kent u de beste organisaties in de stad waar uw competenties nuttig kunnen zijn. Probeer ze direct te bereiken, ook als er geen vacatures zijn.

Maak een lijst van dergelijke bedrijven en schrijf in elke brief. Benader het op een verantwoorde manier: het is belangrijk dat u zich correct voorstelt en de geadresseerde interesseert, zodat het bericht in ieder geval gelezen wordt. Schrijf op wat u kunt doen en hoe het het bedrijf kan helpen. Demonstreer kennis van de branche en organisatie.

Als je bijzonder dapper en sociaal bent, kun je voor hetzelfde doel bellen.

Op niet-kern gratis advertentiesites

Dergelijke sites worden meestal geassocieerd met het kopen en verkopen van gebruikte goederen, en dit is een ongelukkige vergissing. Zo zijn er bijna 19 duizend vacatures bij Avito in St. Petersburg en op verschillende terreinen, waaronder de ambtenarij. Ook het salarisaanbod is gevarieerd.

Als je een topmanager bent, zul je hoogstwaarschijnlijk niets geschikts vinden, maar je hebt een heel ander specifiek werk. De rest moet zeker eens door de lijst met vacatures kijken.

In Telegram-kanalen

Het grootste nadeel van kanalen met vacatures is dat er, in tegenstelling tot gespecialiseerde sites, niet veel aanbiedingen zijn. Maar ze zijn allemaal relevant en echt gemaakt voor het zoeken naar werknemers, en niet om de markt te verkennen. Daarom is het de moeite waard om er snel op te reageren, aangezien er hier waarschijnlijk veel concurrentie zal zijn.