Waarom thuiswerken beter is dan op kantoor

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 04:06

Er zijn 5 redenen waarom ik nooit meer op kantoor zal werken. Lees in het artikel over de nadelen van kantoorwerk en de voordelen van werken op afstand.

Waar gaat het over

Veel mensen denken dat kantoorwerk prestigieus is. Grote IT-bedrijven ondersteunen dit idee op alle mogelijke manieren, met gunstige arbeidsvoorwaarden, stijlvolle kantoorruimtes, diverse goodies zoals een sportschool en slaapkamers. Werkgevers willen dat werknemers letterlijk op het werk leven. Maar de gouden kooi blijft een kooi, wat je ook mag zeggen.

• Ik moet nog steeds om 7 uur 's ochtends opstaan en absoluut kapot en slaperig naar mijn werk gaan.
• Elke dag om door de files heen op kantoor te komen, minimaal 40 minuten onderweg. En dit is het beste geval.
• Neem een snelle lunch en probeer het voor het einde van de pauze te halen.
• Laat op het werk blijven omdat het bedrijf het plan moet uitvoeren.

Op een gegeven moment kwam ik tot de conclusie dat kantoorslavernij niets voor mij is. Ik werk nu drie jaar fulltime thuis en ik heb geen zin om terug te keren naar kantoor. Deze workflow heeft mijn leven om 5 redenen enorm verbeterd.

Reden één: Ik creëer zelf een werksfeer

Op afstand werken heeft me veel productiever gemaakt. En dat allemaal omdat ik in de voor mezelf meest comfortabele omstandigheden kan werken. Ik zit bijvoorbeeld graag in een café en creëer in het gezelschap van koffie en muziek. Of ik blijf thuis als het buiten het raam regent en de wind gaat liggen. Mijn werk is niet gebonden aan een bepaalde stoel. Er zou een laptop zijn en een stabiel internet, en al het andere is conventie.

Reden twee: je kunt het alarm vergeten

Ik ben een nachtbraker en kan er niets aan doen. Om 7 uur opstaan is voor mij een echte straf. Uilen worden hun hele leven gedwongen zich aan te passen aan de ochtendroutine, wat hen zeker niet gelukkiger maakt. Je loopt een halve dag als een zombie en als je klaar bent om te gaan, is het tijd om naar huis te gaan.

Uilen hebben de volgende kenmerken.

• Volgens talrijke tests zijn uilen creatieve en nieuwsgierige mensen.
• 'S Morgens zijn uilen nutteloos, maar' s middags en' s avonds is hun productiviteit maximaal.
• Met de leeftijd worden uilen actiever, in tegenstelling tot leeuweriken. Schooljaren zijn voor hen een hel, omdat ze vroeg moeten opstaan en vroeg naar bed moeten. Maar wanneer er een mogelijkheid is om hun werk en rust zelfstandig te organiseren, neemt hun effectiviteit aanzienlijk toe.

Door op afstand te werken, kunnen uilen zoals ik hun eigen werkdag regelen. Vaak zie je me om 2 en 3 uur 's nachts achter een laptop. Ik ben laat klaar met werken en 's ochtends slaap ik vredig terwijl het plankton op kantoor zich naar het werk haast.

Reden drie: geen files

Ik hoef niet meer veel tijd te besteden aan woon-werkverkeer. Volgens statistieken spenderen Moskovieten in files minimaal 165 uur per jaar … Denk er eens over na, bijna 7 dagen van je leven vliegen elk jaar de buis in. Dus waarom zijn deze offers? Ik werk rustig thuis of in een café, dat op 15 minuten lopen ligt. Dit is trouwens ook een gelegenheid om een beetje op te warmen, aangezien je constant achter de computer moet zitten, wat niet goed is.

Ik hoef niet elke dag te overleven in een overvolle bus of metro, of benzine te verbranden in files. Werken op afstand bespaart tijd en geld, en dat is het grote voordeel.

Reden vier: ik beheers mezelf en mijn tijd

Door op afstand te werken, kan ik mijn eigen tijd bepalen. Bijvoorbeeld in de eerste helft van de dag om wat van hun dagelijkse bezigheden te doen, en in de late namiddag om aan het werk te gaan. Hierdoor heb ik tijd om te sporten, te fotograferen en werktaken op tijd af te ronden. U hoeft geen tijd te verspillen aan reizen, u hoeft zich niet te haasten om een broodje in uzelf te proppen om de lunch voor het einde van de pauze af te maken.

Ik kan niet zeggen dat ik weet hoe ik mijn dag goed moet plannen, maar ik streef ernaar. En werken op afstand helpt daarbij.

Reden vijf: stevige besparingen

Werken op afstand is gunstig voor zowel werknemers als werkgevers. Omdat ik buiten kantoor werk, hoef ik geen geld uit te geven aan vervoer, maaltijden, constante snacks met collega's en het naleven van de dresscode - ja, thuis of in een café werken vereist geen witte kraag en stropdas. Tegelijkertijd hoeft de werkgever geen geld uit te geven aan het behoud van banen, alle communicatie met werknemers vindt online plaats.

Sommigen vrezen dat met zo'n systeem iedereen zich in alle richtingen zal verspreiden en het niet mogelijk zal zijn om een resultaat te bereiken. Maar dit is niet het geval, zoals veel succesvolle startups, die volledig worden bemand door externe werknemers, bewijzen.

Natuurlijk, weglopen van het kantoor schrikt velen af. Eigenlijk is het de angst voor het onbekende, want niemand wil zijn baan kwijtraken. Mensen hebben nu echter één groot voordeel: mobiliteit. Een moderne persoon is altijd in contact en staat bijna overal ter wereld klaar om te werken. Om te werken hoeft hij niet gebonden te zijn aan een specifiek adres, stoel en computer. Dus waarom deze kans niet grijpen? Ga ervoor!