5 redenen om productiviteit op te geven en te gaan leven

2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 04:06

Op tijd het kantoor verlaten en op zijn minst soms het werk vergeten is van vitaal belang.

Je brengt meer tijd op je werk door dan thuis. Familieleden herinneren je alleen van vijf jaar oude foto's, omdat er geen tijd is om te bezoeken of foto's te maken. Op je pagina's op sociale netwerken alleen motiverende citaten over de noodzaak om harder en productiever te werken, want degenen die niet de nacht op kantoor doorbrengen, zullen hun dagen eindigen in een daklozenopvang. Hoogstwaarschijnlijk heb je ergens een verkeerde afslag genomen, en dit is waarom.

1. De toekomst waarvoor je werkt komt misschien niet

U heeft natuurlijk veel adviezen gelezen dat u in uw jeugd hard moet werken zodat u bij pensionering niet op betalingen van de staat rekent, maar rijdt als kaas in boter: cocktails drinken aan zee en wonen in een luxe herenhuis buiten de stad.

Kijk naar de statistieken over de levensverwachting in Rusland: 66,5 jaar voor mannen en 77,06 jaar voor vrouwen. Zoek het gemiddelde salaris - 37, 7 duizend roebel.

Begrijp nu hoe weinig tijd je nog hebt voor cocktails als je een man bent. Realiseer je hoe weinig kans je hebt om een 22-jarige luxe te verdienen als je een vrouw bent.

Het plan kan uitgevoerd worden als je niet veel werkt, maar veel verdient.

Om voor altijd het idee op te geven om het huidige leven te vergeten omwille van een gelukkige oude dag, vraag je je grootouders hoe vaak ze al hun spaargeld zijn kwijtgeraakt. Zelfs als je tot de 146% van het optimistische electoraat behoort, moet geld worden benaderd vanuit het oogpunt van de harde realiteit: wat je ook verdient, kan tegen je worden gebruikt.

2. Je moet je niet concentreren op de vermoeide, maar op de succesvolle

Volgens enquêtes stellen programmeurs bij het zoeken naar een baan de mogelijkheid om werk en privé in balans te houden op de eerste plaats als een van de selectiecriteria. Ze willen flexibele schema's, opties voor werken op afstand en dat het bedrijf waarde hecht aan de kwaliteit van het werk, niet aan de tijd die ze op kantoor doorbrengen. En van een gebrek aan intelligentie en analytisch vermogen is nauwelijks sprake van programmeurs. En hun salarissen zijn gemiddeld hoger dan die van andere Russen.

Als je al enkele dagen op het gladde pad van een workaholic loopt, evalueer dan je prestaties. Je naam op de Forbes-lijst geeft aan dat je al kunt vertragen. Maar de afwezigheid van significante resultaten zal hetzelfde zeggen. Als je zonder vrije dagen geen significant rendement hebt ontvangen van het moorddadige werk, wat is het dan allemaal?

3. Overwerk is de oorzaak van ziekte

Je stelt jezelf een doel en gaat ernaar toe, stemt in met eventuele verwerking en komt in het weekend naar kantoor. Het loont de moeite om goed in te schatten hoeveel u werkelijk moet ploegen en of u standhoudt. Als je wilt, kun je binnen een paar maanden geld verdienen voor een vakantie, sparen voor een appartement in een mooie buurt van Moskou zonder startkapitaal - minstens 10 jaar, en dit in een optimistisch scenario.

Als je met vertrouwen kunt voorspellen wat er over 10 jaar zal gebeuren, ben je waarschijnlijk een succesvolle astroloog of waarzegger en roei je geld met een schop. Zo niet, ga dan naar de klassiekers.

John Lennon zei: "Het leven is wat ons overkomt terwijl we plannen maken." En hijzelf heeft trouwens na 40 jaar waarschijnlijk iets uitgesteld.

Maar wij, in tegenstelling tot Lennon, worden niet bedreigd door Mark David Chapman, maar een meer waarschijnlijke dood door ziekten van de bloedsomloop of het zenuwstelsel, evenals externe oorzaken (auto-ongelukken, zelfmoorden, enzovoort). En hoe meer je werkt, hoe actiever je alle voorwaarden creëert om de trieste statistieken aan te vullen.

Workaholisme is direct gekoppeld aan depressie en andere psychische stoornissen die tot zelfmoord kunnen leiden. Voor de Japanners, bekend om hun pathologische ijver voor productiviteit, heeft de dood door een beroerte of een hartaanval op de werkplek een aparte naam - karoshi. Je werkt aan een beter leven en neemt tegelijkertijd weg wat je al hebt.

4. Luiheid is de motor van vooruitgang

Slecht nieuws voor degenen die vanwege hun drukke werk een maand geen tijd konden vinden om deze tekst te lezen. Morten Hansen, hoogleraar management aan de University of California in Berkeley, is van mening dat de beste werknemers vier eigenschappen delen die niets te maken hebben met zeven dagen per week hard werken:

1. Ze zijn op zoek naar de gemakkelijkste en snelste manier om het probleem op te lossen.
2. In plaats van gewillig steeds meer nieuwe projecten van hun baas over te nemen, richten ze zich op bestaande, maar begrijpen ze dieper.
3. Ze analyseren en prioriteren werkresultaten om te begrijpen waar minder aandacht aan moet worden besteed.
4. Ze benaderen het werk altijd met het oog op de toekomst, zodat elke routineklus steeds minder inspanning kost.

Diligence leidt u dus veel langzamer naar succes dan streven naar optimalisatie van werkprocessen.

5. Mode voor workaholism is niet gunstig voor jou

Het is natuurlijk leuk om vier uur voordat je weer naar kantoor moet het kantoor te verlaten, sociale netwerken te openen en erover te schrijven. Laat al je klasgenoten weten hoe succesvol je bent. Workaholism is nu sociaal goedgekeurd en branden op het werk is net zo trendy als Vetements-hoodies. Als iemand in het weekend nog nooit een selfie van kantoor heeft gepost, dan is hij niet aan het werk.

Maar vertraag. Constante werkgelegenheid zegt niets over uw succes en relevantie. Misschien krijg je de klus gewoon niet in acht uur geklaard, of combineer je het met het werk van een nachtwaker. En zelfs als je elke minuut aan projecten besteedt, zie je er nog steeds uit als die rare jongen (of meisje) met wie het onmogelijk is om te communiceren.

Over het algemeen ben je niet anders dan militante moeders die alleen over het kind kunnen praten. Alleen in plaats van een baby heb je een baan. En als moeders een excuus hebben in de vorm van hormonale veranderingen, dan heb je niets te dekken.

Het is voordelig voor uw werkgever dat u de klok rond werkt. En u loopt het risico meer te verliezen dan u wint.

De mensheid gaat trouwens al decennialang naar de achturige werkdag door stakingen, gevangenissen en revoluties, om zaterdag op de bank te liggen met feuilletons. Dus ontken sociale prestaties niet en ga in het weekend naar de film, niet werken. En zet de telefoon uit. Het is tijd om te stoppen met nuttig te zijn en te gaan leven.