2024 Auteur: Malcolm Clapton | [email protected]. Laatst gewijzigd: 2023-12-17 04:06
Een grote selectie wordt soms geen voordeel, maar een probleem. Maar dit kan worden opgelost.
Volgens When Choice is demotiverend: kan men te veel van het goede verlangen? als we minder keuzes hebben, zijn we meer blij met onze beslissing. En proberen de beste resultaten niet te missen in onzekerheid, frustratie, stress, spijt en ontevredenheid met het leven.
De bekende psycholoog Barry Schwartz heeft mensen die altijd streven naar het vinden van de beste oplossing maximalisers genoemd. Ze beginnen aan een moeizame studie van alle mogelijke opties, waarbij ze veel tijd en moeite steken. Maar door de beperkingen van het denken is het simpelweg onmogelijk om elke beschikbare optie te evalueren. Uiteindelijk zijn maximaliseerders minder blij met hun keuzes dan 'gematigde' mensen. Ze nemen snel beslissingen, zonder een miljoen opties te overwegen.
In zijn boek The Paradox of Choice beschrijft Schwartz een experiment met shoppers. Een groep werd gevraagd om zes soorten jam te proberen en te kiezen welke ze wilden kopen. En de andere heeft 24 soorten. De tweede groep vond het veel moeilijker om een keuze te maken. Volgens Schwartz heeft slechts 3% van de mensen uiteindelijk een aankoop gedaan. “De ruime keuze kan voor consumenten ontmoedigend zijn omdat het hen dwingt meer moeite te doen om een beslissing te nemen. Dus consumenten kopen het product gewoon niet”, legt hij uit.
Wanneer er te veel factoren zijn om te overwegen, gaan mensen op zoek naar de beste optie. Dit gebeurt bijvoorbeeld bij het kopen van een auto. U moet rekening houden met de prijs, betrouwbaarheid, kracht, garantie, kleur. Het selectieproces is erg vermoeiend, maar daardoor kun je toch ontevreden zijn.
Leer genoegen te nemen met een goede optie zonder een onbereikbaar ideaal na te streven. Anders bereik je niets.
Moderatie is een besluitvormingsstrategie die streeft naar een bevredigend resultaat in plaats van een optimaal resultaat.
Kies de eerste optie die bij uw behoeften past. Of een optie die aan de meeste criteria voldoet. Maar zoek niet het ideaal.
Schwartz adviseert dit plan te volgen wanneer u een beslissing moet nemen:
- Bepaal uw doelen en beoordeel het belang van elk ervan.
- Groepeer de opties. Bedenk hoe waarschijnlijk het is dat elk van hen uw verlangens zal bevredigen. Kies de meest winnende.
- Overweeg de implicaties van uw keuzes om uw doelen en toekomstperspectieven opnieuw te definiëren.
Vaak blijkt het de beste keuze te maken en zonder onnodig nadenken. Vertrouw op je intuïtie, blijf niet hangen in de zoektocht naar het ideaal en beoordeel elke optie alleen op zijn merites, en niet in vergelijking met andere. Het leven zal gemakkelijker zijn als je leert genoegen te nemen met een goede optie in plaats van de beste na te jagen.
Aanbevolen:
Wat is giftige positiviteit en hoe het ons ervan weerhoudt te leven?
"Verpest het niet, alles komt goed!" - dit is geen optimisme, maar giftige positiviteit, dat wil zeggen problemen vermijden en emoties ontkennen
Verraderlijke adrenaline en mentale angst: wat weerhoudt je ervan om je op je werk te concentreren?
Als je met werktaken wordt geconfronteerd en je zegt tegen jezelf: "Ik kan me niet concentreren", dan zit je ergens mee. Misschien je eigen gedachten
Faalangst: de denkval die ons ervan weerhoudt te groeien
Deze cognitieve vooringenomenheid stimuleert risicovermijding. Het manifesteert zich in de vorm van ernstige angst, negatieve gedachten, onwil om te handelen
Wat is interne weerstand en hoe het ons ervan weerhoudt om ten goede te veranderen?
Interne weerstand is geen luiheid. Dit is het afweermechanisme van onze hersenen. Je kunt er niet vanaf komen, maar je kunt het wel overwinnen. We zullen je vertellen hoe
Wat weerhoudt ons ervan om veel te verdienen en hoe dit op te lossen?
Denkvallen, waardoor we constant nadenken over hoe we veel kunnen maken, maar we zijn bang om het initiatief te nemen en de verkeerde plaats en manieren te kiezen